Jumlah tersebut diperoleh dari jumlah angkatan kerja yang mencapai sebanyak 1.110.529 orang dan yang terserap baru 1.020.411 orang dari total jumlah penduduk sebanyak 2 juta jiwa lebih.
Mengacu Undang-undang ketenagakerjaan, usia angkatan kerja adalah dari 18 tahun sampai usia 50 tahun.
Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Cirebon, Novi Hendrianto mengatakan, upaya yang dilakukan pihaknya adalah melakukan mapping kebutuhan job di perusahaan per wilayah, baik barat, tengah dan timur Kabupaten Cirebon.
Dari mapping tersebut, kemudian Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Cirebon menelisik lagi kebutuhan kompetensi tenaga kerja bidang apa yang dibutuhkan perusahaan.
“Nanti pelatihannya juga kita siapkan, harus seperti apa,” ujar Novi Hendrianto, Kamis, 16 Maret 2023.
Intinya, kata dia, Disnaker akan menyambungkan kebutuhan dunia usaha dan industri dengan pelatihan yang dilakukan pihaknya.
“Tahun 2022 kemarin lulusan dari pelatihan ini ada 2016 orang. Yang sudah ditempatkan di sejumlah perusahaan ada 60 persen,” kata Novi.
